Unsere Auftraggeberin ist ein etabliertes Architektur- und Planungsunternehmen mit Fokus auf anspruchsvolle Bauprojekte im Wohn-, Gewerbe- und öffentlichen Bereich. Zur Verstärkung des Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit als Bauleiter/in Hochbau 80–100 %.
Ihr Aufgabengebiet
- Organisation und Leitung von Bauprojekten vom Baustart bis zur Übergabe
- Koordination der Unternehmer, Fachplaner und Handwerker
- Überwachung von Qualität, Terminen und Kosten
- Verantwortung für Baustellenadministration und Ausmasskontrolle
Ihr Profil
- Ausbildung im Bauwesen (z. B. Hochbauzeichner/in, Bauleiter/in, Techniker/in HF oder gleichwertig)
- Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung von Hochbauprojekten
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Kommunikationsstarke, lösungsorientierte Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick
Ihre Perspektiven
- Abwechslungsreiche Projekte in einem modernen Arbeitsumfeld
- Kollegiales, motiviertes Team und kurze Entscheidungswege
- Zeitgemässe Anstellungsbedingungen mit Entwicklungsmöglichkeiten
- Langfristige Perspektive in einer etablierten Unternehmung
Hinweis: Wir empfehlen Ihnen eine elektronische Bewerbung (E-Mail). Persönliche Unterlagen per Postweg werden aus administrativen Gründen nicht retourniert. Personal Sigma garantiert die Einhaltung des Datenschutzgesetzes.
*Unsere Türen stehen allen offen – unabhängig von Geschlecht und Hintergrund.
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Alle offenen Stellen ansehenPersonal Sigma in drei Worten
Kompetent
Qualität und Professionalität stehen für uns an erster Stelle. Wir sind spezialisiert auf kaufmännische, technische und handwerkliche Berufe und bieten einen Service auf einem Top-Niveau.
Regional
Dank unseren vielen Standorten in der Schweiz erreichen wir eine stark verankerte und regionale Präsenz. Wir kennen die Bewerbersituation sowie den Markt und treffen deshalb realistische Einschätzungen.
Persönlich
Unserere Beratungen sind individuell und persönlich auf Sie abgestimmt. Sie profitieren von gleichbleibenden Ansprechpartnern, was wiederum zu Transparenz, Diskretion und Vertrauen führt.
